上海,海之上洋,海派文化由此衍生。
海粟文化广场,长宁区海派文化艺术街区中心,山峦层叠,葱郁静谧,文化、艺术、运动交相辉映着魔都的活力与时尚。绿色生态园林环绕A、B、C、D四栋建筑,“一街、一园、一场、一廊、两馆”的功能格局,彰显出现代商业办公综合体的品质与价值。
总建筑面积20709.7平方米的B栋,为上海李宁集团总部的办公大楼选址,深圳鹏城建科集团有限公司(下称鹏城建科)在激烈的工程投标竞争中,一路斩关夺隘,凭借卓越实力赢得上海李宁中心3-11层室内装修及施工、公区批量精装修总承包工程.
鏖战8月,鹏城建科再次交付高标准高水平的精品工程,助力民族品牌李宁集团立足上海,打造辐射长三角区域,构建战略发展新格局的桥头堡、根据地。
责任在肩
把承诺进行到底
责任感,企业实现长久发展的基石.
尽管之前双方合作过万科公寓项目,也获得了业主方及项目参与方的高度认可,但这次李宁集团上海总部大楼的重要战略地位,众多李宁集团高层将会入驻,以及基于对体育用品龙头企业的企业文化和社会价值观的深层了解,都让鹏城建科感受到肩上担子沉甸甸的分量。
从南海之滨深圳到黄埔江畔上海,跨越千里的异地施工困难重重。
中标之后鹏城建科迅速集结调配人员,组织起一支15人的精锐管理团队、300余名的成熟劳务班组队伍奔赴上海。要展现出深圳企业的态度!项目部一进场即落子布局,广告标语宣传招贴上墙上岗,展现李宁集团和鹏城建科的品牌力量和社会影响力。项目施工现场、项目部办公环境、材料展示中心严格执行高标准高规格6S标准。
以客为尊
你有需求我就满足
鹏城建科自始至终没有将自己摆在服务商的位置,而是视为与客户共同成长的合作伙伴,在施工过程对每个细节精雕细琢,竭尽全力为客户提供更多的价值和惊喜.
设计方案确定后,项目落地过程中李宁集团反复提出改动意见。项目团队一遍两遍三遍对一道道工序进行打样、拆除、修改,直至业主方满意为止。在双方磨合过程中,业主方的需求和喜好一点点变得清晰,项目团队依据自身施工技术和历史经验,反复对现场施工进行深化优化,并提出建设性专业化修改意见。
项目团队现场为甲方解决痛点的例子不胜枚举:
大处着眼,小处着手。致广大而尽精微。
几近完工时,李宁集团董事长李宁来项目视察,原设计中墙面空间大面积使用的黑色艺术涂料,让李宁董事长对员工的身心健康不无担心。鹏城建科主动提出建议,采用明亮时尚的灰色环保乳胶漆,重新打样,重新粉刷,完成后请来甲醛检测公司进行检测,确保完全符合环保标准,再交付到李宁集团手上。
以专业技术为基石,以真诚态度为纽带,以优质服务为驱动,从而赢得市场的尊重与青睐。
以人为本
好的管理是双向奔赴
只有真正关爱重视员工,才能建立起一支忠诚高效的团队,从而保持市场竞争的优势。
这是一个极具挑战性的项目。跨越8个月的施工,全部由鹏城建科带领深圳的“嫡系部队”完成,300多人来到上海,需要解决吃住、适应环境等一系列问题,中间还遭遇新冠疫情封控全城停工,保证员工的健康和安全问题尤为重要。项目部积极安排部署,通过各种渠道妥善安排员工宿舍。协调各方资源,供应适合广东员工口味的饮食。对施工队伍进行心理辅导,缓解长时间工作和新环境带来的压力,正向面对困难。
“以员工为中心”的企业价值观,充分考虑员工的需求和福祉,成为鹏城建科打赢攻坚战完成高质量工程的定盘星、压舱石。
2022年12月,施工团队98%的人受到新冠疫情的波及,人一批一批倒下,整个团队跌进低谷,项目接近完工又即将面临跨年,工作该怎样完成?项目部陷入迷茫之中。
鹏城建科集团领导先后从深圳飞赴上海项目现场,给施工团队鼓舞打气,解决实际困难。集团总部从深圳购买口罩、核酸测试剂、药品,送到一线施工人员手上。上海市长宁区政府拨放了一批防疫物资,全部用到现场工人身上。停工半个月公司免费提供食品和各类物资,不计得失不计成本,千方百计做好后勤保障为项目顺利完成保驾护航。
人心向背是企业兴盛的根本因素。
为社会创造价值,为客户提供卓越的产品和服务,为员工创造发展机会,提升幸福感。企业核心价值薪火相传,生生不息,成为鹏城建科实现可持续发展的源源动力。
扎根深处,躬身力行。站在建筑装饰行业转型升级的十字路口,鹏城建科依托深耕装饰土壤十余年的深厚养分,眼有星辰,胸怀山河,守正创新,驰而不息,勠力开拓发展新局面,终将在建设美丽中国的星空中大放异彩。